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        關于對縣人大十七屆三次會議第34號建議辦理情況的答復
        2019-06-28 15:29  
         索 引 號 2019102301  公開方式 主動公開  公開日期 2019-06-28

        何安財代表:

        提出的《關于關于提高農村基層干部工資待遇,加強農村離退職干部關的建議》已收悉,現答復如下:

        農村干部是貫徹執行黨在農村各項方針政策的骨干,是團結群眾建設社會主義新農村的帶頭人,是帶領群眾脫貧致富的領路人,是實現鄉村振興戰略的忠實執行者,工作任務重、工作難度大。村干部補貼待遇和離任村干部關愛問題一直都是縣委、縣政府領導最關心的問題。

        近年來,我縣根據《關于進一步保障村級組織辦公經費和規范村干部補貼的意見》(寶市組發〔2015〕10號)文件精神,進一步加強全縣農村干部隊伍建設,相繼出臺了《關于進一步加強全縣農村干部隊伍建設的實施意見》(隴組發〔2018〕226號)、《關于“七一”前夕開展黨員縣級領導走訪慰問生活困難黨員的通知》(隴辦函〔2019〕38號)等文件,逐步建立完善村干部補貼標準正常增長機制和離任村干部關愛機制。一是完善村干部補貼等相關待遇。截至目前,我縣村兩委正職干部補貼年均28800元,村副職干部補貼年均17280元,達到了正職的60%;對村干部補貼每三年核定一次,實行動態管理;建立榮譽津貼制度,從2018年開始,對獲得市級(含)以上表彰在職繼續擔任村干部的,從次年起連續五年給予榮譽津貼獎勵。榮譽津貼按照村干部年補貼標準的10%核算,每年年終發放一次;落實了體檢保險待遇,每年為村級常設干部辦理不少于300元標準的人身意外傷害商業保險和安排一次健康體檢;對于“一肩挑”任職干部每月增加500元。二是加強離任村干部關愛。推行了“離任補貼+養老保險”制度,按照養老保險相關政策,采取個人自愿選擇繳費檔次、財政定額補貼的辦法落實養老保險。同時,嚴格落實離任村干部補貼制度,補貼標準由任職每一年每年發放5元,提高到任職每一年每月發放5元,實現了離任村干部補貼標準大幅提高;加大了對離任村干部慰問力度,每年于“七一”“國慶”“春節”前后,開展對生活困難離任村級黨員干部慰問活動。

        今年,我們將按照相關規定,參照村級干部補貼調整標準和周邊兄弟縣區村干部補貼標準,逐步調增村干部補貼,采取發放榮譽津貼、提高離任補貼、定期進行體檢、慰問等措施改善村干部補貼待遇,做好離任村干部關愛。 

        感謝您對我們工作的關心和支持,歡迎多提寶貴意見。

        聯系電話:4601927

         

         中共隴縣縣委組織部

                                  2019年6月28日

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